2018年8月29日
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
中信所人事處
公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織
中國(guó)科學(xué)技術(shù)信息研究所(簡(jiǎn)稱(chēng)中信所)成立于1956年10月,是科技部直屬的國(guó)家級(jí)公益類(lèi)科技信息研究機(jī)構(gòu)。定位于為科技部等政府部門(mén)提供決策支持,為科技創(chuàng)新主體(企業(yè)、高等院校、科研院所和科研人員)提供全方位的信息服務(wù);成為全國(guó)科技信息領(lǐng)域的共享管理與服務(wù)中心、學(xué)術(shù)中心、人才培養(yǎng)中心和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)研究推廣中心,成為國(guó)家科技創(chuàng)新體系的重要支撐,并在全國(guó)科技信息系統(tǒng)中發(fā)揮指導(dǎo)和示范作用。正在加快推進(jìn)“國(guó)際創(chuàng)新戰(zhàn)略智庫(kù)、國(guó)家科技信息大數(shù)據(jù)中心、國(guó)家科技信息資源綜合利用與服務(wù)中心”的建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建一流科研院所的目標(biāo)。
根據(jù)我所工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
1.崗位一:科技與金融數(shù)據(jù)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)化研究崗
2.崗位二:信息分析與科學(xué)前沿監(jiān)測(cè)崗
二、任職條件與崗位職責(zé)
1.崗位一應(yīng)聘人員須具備以下基本條件:
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì);
(3)具有北京市戶(hù)口;
(4)年齡在35周歲以下;
(5)具有碩士研究生及以上學(xué)歷;
(6)愛(ài)國(guó)守法,品德良好,有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神;
(7)具有兩年以上科技或金融類(lèi)數(shù)據(jù)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)化處理經(jīng)驗(yàn),在科技或金融數(shù)據(jù)規(guī)范化領(lǐng)域有一定的知識(shí)積累和研究經(jīng)驗(yàn),具有情報(bào)分析知識(shí)背景者優(yōu)先;
(8)具備組織協(xié)調(diào)能力,有一定的業(yè)務(wù)素養(yǎng),工作作風(fēng)好,踏實(shí)敬業(yè),具有全局觀念和大局意識(shí),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(9)具有較好的外語(yǔ)水平(通過(guò)全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)6級(jí)者優(yōu)先)。
該崗位的職責(zé)任務(wù):
(1)從事企業(yè)科技金融數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)與分析;
(2)負(fù)責(zé)現(xiàn)有科技與金融數(shù)據(jù)集的集成和融合;
(3)參與科技與金融數(shù)據(jù)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)的制定;
2.崗位二應(yīng)聘人員須具備以下基本條件:
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì);
(3)具有北京市戶(hù)口;
(4)年齡在35周歲以下;
(5)具有博士學(xué)位,有博士后工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
(6)愛(ài)國(guó)守法,品德良好,有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神;
(7)情報(bào)學(xué)、科學(xué)計(jì)量學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
(8)具有較強(qiáng)的研究能力和寫(xiě)作能力,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)工作能力和協(xié)調(diào)溝通能力。
該崗位的職責(zé)任務(wù):
(1)開(kāi)展科學(xué)計(jì)量學(xué)、情報(bào)學(xué)、信息分析、科學(xué)評(píng)價(jià)等領(lǐng)域的重要課題研究工作;
(2)撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文,組織并參加學(xué)術(shù)會(huì)議等學(xué)術(shù)交流活動(dòng);
(3)參與研究生培養(yǎng)工作;
(4)面向政府部門(mén)、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)、科研人員開(kāi)展科學(xué)評(píng)價(jià)服務(wù)工作。
三、招聘程序
1.發(fā)布招聘信息。在中信所網(wǎng)站(www.istic.ac.cn)、科技部門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(www.most.cn)和中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)公開(kāi)發(fā)布招聘公告,受理報(bào)名。
2.自愿報(bào)名。應(yīng)聘人員須填寫(xiě)《中國(guó)科學(xué)技術(shù)信息研究所公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件),并連同相關(guān)證明材料(證件照、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、戶(hù)口本、身份證、主要科研成果等)原件及復(fù)印件紙質(zhì)版,由本人于9月11日17:00前提交至中信所人事處。
3.資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查,確定參加筆試人選。參加筆試的人選名單及筆試的時(shí)間、地點(diǎn)將于9月中旬在科技部及中信所網(wǎng)站上公布。
4.考試。主要由筆試和面試兩部分組成,筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、文字表達(dá)能力、專(zhuān)業(yè)水平能力等,面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力。根據(jù)筆試成績(jī),原則上以招聘崗位與報(bào)考人數(shù)1:5的比例確定參加面試的人選。
參加面試考生人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)將及時(shí)在科技部網(wǎng)站和中信所網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布。
5.確定考察人選。根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試和面試成績(jī),按照1:1的比例確定進(jìn)入考察和參加體檢的人員名單。
6.組織考察和身體檢查。組織對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行調(diào)研和考察,同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。考察或體檢不合格者不予聘用??杖钡恼衅该~,可按擬聘人員排序依次遞補(bǔ)或仍然空缺。
7.公示。根據(jù)考試、考察及體檢等綜合結(jié)果,確定擬聘用人員,并在中信所、科技部網(wǎng)站以及中央和國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)上公示招聘結(jié)果,公示期為7個(gè)工作日。
8.與擬聘人員簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)等。根據(jù)事業(yè)單位聘用制度的有關(guān)規(guī)定,本次公開(kāi)招聘人員實(shí)行聘用制。試用期為12個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。每屆聘期為3年。
四、有關(guān)注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘人員需按時(shí)限要求填報(bào)《報(bào)名登記表》,過(guò)期不予受理。恕不接待來(lái)訪(fǎng)。
(2)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘工作過(guò)程中所發(fā)生的一切費(fèi)用自理。
(3)對(duì)未通過(guò)資格初審、筆試或面試者,恕不再單獨(dú)通知。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址:北京市復(fù)興路15號(hào)中國(guó)科學(xué)技術(shù)信息研究所
人事處,郵編100038
電 話(huà):010-58882022、58882078
傳 真:010-58882022
聯(lián) 系 人:史曉楓、翟娟華